给到是关爱通打造的一站式员工服务平台，全方位满足员工日常生活需求，让员工切实实现“我的福利我做主”。用户借助它可随时随地体验关爱通平台提供的服务，平台还提供全面的生活信息、员工专属特权与专享价格，让员工真切感受到“我的福利我做主”！
软件简介
1. 其中功能丰富多样，商品与服务涵盖工作和生活的各个领域。
2、最新消息及时推送，帮助员工及时收到企业发布的信息
3、基本操作十分简单，容易完成的账户设置，确保账户安全
4、用户在购物时还支持了指纹支付，更加方便了用户的购物。
5、还可以添加新的好友，大家可以一起聊天，增进彼此的情感。
6、在工作上有任何疑问都可以直接联系公司，用户不需要在去找部门联系人。
软件功能
情况一：在“给到”App中，能够兑换一些常用平台的购物卡，要是实际使用，确实是1个积分等同于1块钱。
情况二：要是不想用里面的购物卡，而是想要现金，那么可以先兑换购物卡，再进行售卖。比如用1200积分兑换成价值1200元的京东卡，而闲鱼官方收购价是94折，也就意味着1200×0.94 = 1128元，这1128元就是马上能兑换到手的现金。
综上，个人绝对不会亏，大部分人的情况会是：部分积分自用，部分积分售卖提现。
另外，如果收入高到一定程度，这是一个成熟的避税方案，例如工资到3w左右的时候，再增加1000块钱税率是25%，多出1000块钱扣除25%到手是750块钱，如果用上面的方式不仅避税了还赚钱了。需要担心一个风险，给到App的积分如果不能兑换成购物卡的时候，就退化成情况一，到那时候就需要根据自己的情况分析了。
问题来了：这个流程谁受益，谁吃亏？
明显受益方：
提供给App平台：作为购物平台的中间商，借此实现盈利并从中受益。
购物平台：额外批量售出一些购物卡，受益；
可能受益方：
公司方面表示：要是工资水平较低，那么五险一金的缴费基数就会受到影响，这种情况下公司能够从中获益；反之，若工资正常，公司所做的便等同于为员工提供福利。
个人：如果能兑换成购物卡或者能自用情况下，绝大多数人受益； 如果影响五险一金基数了，那可能是吃亏；
铁定吃亏方：
国家税务部门：少收五险一金、少收税，吃亏；
软件特色
1、给到app是一款生活服务类应用，适合运动在各大企业当中。
2、全方位提供生活信息，充分满足员工日常生活需求，塑造更为便捷的生活方式。
3、使用方便，自动结算，十分的快捷。
版本亮点
1、【收银台升级】积分不足付不了款怎么办？收银台支持微信支付，再也不用算着花钱啦~
2、【订单搜索】订单又多又乱怎么办？一键搜索帮你找到想要查看的订单
3、【积分转账】积分不够怎么办？找小伙伴江湖救急，让TA转积分给你就行啦
4、【在线客服】有困难找谁？当然是我们的客服MM，随时在线为你解决问题~
软件优势
1、超多的餐补福利也可以在这里领取，让企业少花40%，员工多得21%；
2、该软件支持多种出行方式，方便用户在日常出行时使用。
3、超多体检产品这里也应有尽有，可以提高参检率，及时了解员工的身体。
使用测评
1、拥有很多的生活服务内容，用户可以在线上使用生活服务
2、为用户塑造更为便捷的生活模式，给予用户更多购物优惠。操作简单且迅速，系统会推荐优质商品，用户不仅能在线选购这些推荐商品，还能分享商品信息，让更多人知晓。
3、用户可在线接收并查看企业的福利发放公告。
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